Wzrost płacy minimalnej. Zobacz jakie czekają na Polaków podwyżki

W przyszłym roku płaca minimalna wzrośnie dwa razy. Eksperci przekonują, że nie powinno się to przełożyć na znaczny wzrost bezrobocia.

Od stycznia na Polaków czeka podwyżka płacy minimalnej, która wynosić będzie 3490 zł brutto, a od lipca 3600 zł.
Ekonomiści wskazują, że podwyżki są podyktowane wzrostem inflacji.
Podwyżka może również wpłynąć na cięższy okres na rynku pracy.
Zobacz także: Zgorzelski krytycznie o wyborze Melnyka. “Jego awans na wiceministra to cios w serce Polaków”

Od stycznia najniższe wynagrodzenie brutto będzie wynosić 3490 złotych, a od lipca 3600 złotych. Będą to dwie zapowiadane przez rząd podwyżki płacy minimalnej. Do góry pójdzie również minimalna stawka godzinowa dla umów cywilnoprawnych.

W związku z wysoką stawką inflacji pracownicy mogą chcieć więcej zarabiać, więc podwyżki nie będą dotyczyć tylko i wyłącznie osób, które otrzymują wynagrodzenie minimalne, ale pracodawcy będą musieli się liczyć z tym, że dla części pracowników wynagrodzenia, pomimo gorszej sytuacji ekonomicznej, muszą być wyższe
– powiedział Piotr Arak.

Kwestią płacy minimalnej zajęła się w tym roku Unia Europejska. Parlament Europejski we wrześniu przegłosował, a Rada Europejska przyjęła na początku października dyrektywę, która ma zostać wprowadzona do krajowych legislacji w ciągu dwóch lat.

Dyrektywa o minimalnej płacy UE zakłada, że powinniśmy harmonizować, czyli ujednolicać poziom relacji najniższego wynagrodzenia bądź do średniej, a więc płaca minimalna powinna stanowić ok 50 proc., bądź do mediany i to wynosi mniej więcej 60 procent
– wytłumaczył Jakub Rybacki.

Dodał jednak, że wciąż nie ma informacji, jak ma przebiegać proces dostosowawczy.

Na pewno jest tak, że część państw, które historycznie do tej pory w niewielkim stopniu podnosiły płace minimalne, będą musiały zmodyfikować swoją politykę i szybciej podnosić minimalne wynagrodzenie
– dodał.

Czytaj więcej: Kijów. Kolejny ostrzał rakietowy. Rosjanie atakują ukraińskie miasta

Jak podwyżka wpłynie na rynek pracy?

Pojawia się wiele obaw o to, w jaki sposób podnoszenia płacy minimalnej wpłynie na rynek pracy. Jak przekonywali ekonomiści, nie ma znanych przypadków, które wskazywałyby, że zmiany w wysokości najniższych wynagrodzeń przekładają się na drastyczny wzrost stopy bezrobocia.

Częściej towarzyszy to zwiększeniu produktywności gospodarki, czyli tego, że z tych wynagrodzeń następuje relokacja pracowników do sektorów wyżej produkcyjnych, więc mamy większe i lepsze efekty dla produktywności ogółem gospodarki
– ocenił Arak.

Jak podkreślili, trzeba się liczyć z tym, że przyszły rok będzie ciężki dla rynku pracy i zatrudnienia w Polsce. Nie można też wykluczyć, iż bezrobocie lekko wzrośnie.